Biz hammamiz jamiyatda yoki ilmiy tilda aytganda, jamiyatda yashaymiz. Sotsiologiya fani yaratilgunga qadar ham odamlarni shartli ravishda guruhlarga ajratish mumkin edi. Endi ular juda ko'p va bir kishi bir vaqtning o'zida bir nechtasini bog'lashi mumkin. Hammasi odamlarni qaysi belgi birlashtirganiga bog'liq. Keling, ijtimoiy guruhlar tushunchasi va tipologiyasini ko'rib chiqaylik, misollarni ko'rib chiqaylik.
Konseptsiya
Ijtimoiy guruh - bu qandaydir ijtimoiy ahamiyatga ega xususiyat bilan birlashgan jamiyatning individlari yig'indisidir. Bunday belgi jinsi, yoshi, millati, kasbi va boshqalar bo'lishi mumkin.
Ijtimoiy guruh - bu shaxs va butun jamiyat o'rtasidagi vositachi. Bunday guruhning a'zosi bo'lgan shaxs ma'lum bir ijtimoiylashuvni boshdan kechiradi. Ijtimoiy muhitda guruhdagi ichki o'zaro ta'sir yordamida jamoaviy xulq-atvor normalari, shuningdek xarakterli xususiyatlar shakllanadi.
Ijtimoiy guruhlarning tipologiyalari
Jamiyatdagi jamoalarjuda katta xilma-xillik mavjud. Axir, shaxslarni ajratish uchun juda ko'p belgilar bo'lishi mumkin. Quyida sotsiologiyada ijtimoiy guruhlarning eng keng tarqalgan tipologiyasi keltirilgan:
-
Ijtimoiy maqomiga koʻra sinflar va qatlamlar (dehqonlar, ishchilar, tadbirkorlar, davlat xizmatchilari, ziyolilar, burjuaziya).
- Etnik kelib chiqishi boʻyicha jamoalar (millatlar, millatlar, qabilalar va boshqalar).
- Ijtimoiy-madaniy jamoalar (turli submadaniyat muxlislari, rok musiqa ixlosmandlari, fan-klublar, kollektorlar).
- Hududiy omil boʻyicha birlashgan shaxslar (qishloqlar, shaharlar, boshqa turli aholi punktlari, mamlakatlar, qitʼalar, dunyoning ayrim qismlari aholisi).
- Diniy (xristianlar, musulmonlar, buddistlar va boshqalar, shuningdek, ayrim marosimlar bilan birlashgan turli sektalar va odamlar guruhlari).
- Kasbi boʻyicha (shifokorlar, oʻqituvchilar, haydovchilar, huquqshunoslar, dasturchilar va boshqa kasblar va mutaxassisliklar guruhlari).
- Ijtimoiy-demografik (yoshlar, pensionerlar).
- Siyosiy uyushmalar (partiyalar yoki siyosiy harakatlar a'zolari, liberallar, konservatorlar va boshqalar).
- Oilaviy uy guruhlari (oila, kundalik hayot, ularning har xil turlari va shakllari).
Bu eng oddiy tasnif boʻlib, hatto maktab oʻquv dasturida ham ijtimoiy fanlar fanidan misol tariqasida keltirilgan.
Xarakterli xususiyatlar va belgilar
Ijtimoiy guruhlarga (kontseptsiya va tipologiya) qisqacha tavsif bersangiz, ularning barchasiquyidagi xususiyatlarga ega:
- Individual munosabatlarning muayyan usuli. Masalan, universitetdagi ma'lum bir guruh talabalari laboratoriya ishlarini, ma'ruzalarni muhokama qilishlari, seminarda birga qatnashishlari mumkin.
- Guruhning har bir a’zosi o’zining unga mansubligini biladi (bir mamlakatning figurali uchish bo’yicha jamoasi o’z davlatiga sadoqat va burch tuyg’usiga ega bo’lishi, turli musobaqa va chempionatlarda mamlakat sharafini himoya qilishi kerak).
- Birdamlikni anglash hukm suradi (teatr aktyorlari truppasi oʻzlari, shu teatrning tomoshabinlari, tanqidchilari va xodimlari tomonidan bir butun sifatida qabul qilinadi).
Jamiyat xilma-xilligi
Maqolada faqat bitta ijtimoiy guruhlar tipologiyasining eng keng tarqalgan turini ta'riflash o'rinsiz bo'lar edi. Axir tasniflar juda ko'p.
Masalan, Ch. Kuliga ko'ra ijtimoiy guruhlar chegaralanishini ko'rib chiqaylik. Uning tasnifiga ko'ra, ular birlamchi va ikkilamchi bo'lishi mumkin. Bu nima degani? Keling, batafsil ko'rib chiqaylik:
-
Asosiy. Bunday guruhlarda uning a'zolari o'rtasida yaqin, bevosita aloqalar va hamkorlik o'rnatiladi. Aytish mumkinki, bu holatda aloqa ma'lum bir psixologik darajada o'rnatiladi, bu guruhning barcha shaxslari bu haqda "biz" deyishlari mumkin. Bularga oila, mahalla, bog‘chadagi bolalar yoki oilaning kattalar avlodi kiradi.
Bolalar alohida ijtimoiy guruh sifatida -
Ikkinchi darajalar. Ikkilamchi guruhlarda hissiy komponent deyarli yo'qshaxslar o'rtasidagi aloqalar. Har bir ikkinchi darajali ma'lum bir maqsadga intilish bilan birlashtirilgan. Shuning uchun har bir shaxsning shaxsiy fazilatlari emas, balki muayyan funktsiyalarni bajarish qobiliyati birinchi o'ringa chiqadi.
Ijtimoiy guruhlar va jamoalarning yana bir tipologiyasi shaxslar oʻrtasidagi oʻzaro munosabatlarni tashkil etish va tartibga solish usuli asosida shakllanadi:
- Rasmiy - bular yuridik maqomga ega boʻlgan hamjamiyatlardir. Bunday guruh ichidagi o'zaro munosabatlar bir qator qoidalar va qonunlar bilan tartibga solinadi. Ular maqsadli, ierarxik tuzilishga ega va barcha harakatlar belgilangan ma'muriy tartib (yuridik tashkilotlar, korxonalar) bo'yicha amalga oshiriladi.
- Norasmiy. Bu guruhlar huquqiy maqomga ega emas va rasmiy tartibga solishdan mahrum. Ular o'z-o'zidan paydo bo'ladi va ba'zi umumiy manfaatlar (norasmiy yoshlar guruhlari, rok musiqa muxlislari va boshqalar) asosida mavjud. Ba'zida bunday jamoalarda etakchi bo'ladi.
Ijtimoiy guruhlar tipologiyasini unga shaxsning unga bo’lgan munosabati nuqtai nazaridan qisqacha ko’rib chiqsak, unda kishining mansubligi turlicha ifodalanishi mumkin. Keling, batafsil ko'rib chiqaylik:
- Ichki guruh - inson o'ziga tegishli ekanligini biladi, jamiyatni o'zinikidek qabul qiladi va uni "mening" deb ataydi (mening oilam, mening jamoam va boshqalar).
- Tashqi guruh buning aksi. Shaxs bu jamoaga mansub emas va uni "o'zga" (boshqa oila, boshqa millat) sifatida qabul qiladi. Bundan tashqari, o'zlarining emas, balki boshqa jamoalarga nisbatan qarashlaribefarqdan dushman-agressivgacha.
Keyin, biz ijtimoiy guruhlar va jamoalar tipologiyasini ularning mavjudligining ob'ektivlik darajasiga qarab tahlil qilamiz:
- Nominal - qandaydir asosda sun'iy ravishda ajratilgan odamlar to'plami. Bu odamlar o'rtasida haqiqiy munosabatlar va o'zaro munosabatlar mavjud emas, ular odatda ilmiy, amaliy yoki ijtimoiy ahamiyatga ega bo'lgan ba'zi vazifalarni bajarish uchun birlashadilar (masalan, saylovchilar, oliy ma'lumotli odamlar, ma'lum bir markadagi sovun xaridorlari va boshqalar).
- Real - o'rtasida haqiqiy aloqalar va o'zaro ta'sirlar mavjud bo'lgan shaxslar jamoasi va guruhning o'zi boshqalar bilan munosabatlarga ega bo'lishi mumkin. Bunday odamlar populyatsiyasining barcha a'zolari o'zlarini u bilan aniq tanishtiradilar (oila, sinf va boshqalar).
Nihoyat, biz batafsilroq ko'rib chiqishga arziydigan ijtimoiy guruhlar tushunchasi va tipologiyasiga keldik. Shunday qilib, katta va kichik jamoalar.
Yirik ijtimoiy guruhlar
Katta ijtimoiy guruh - bu bir-biri bilan toʻgʻridan-toʻgʻri oʻzaro aloqada boʻlmagan, lekin guruh muloqotining psixologik mexanizmlari bilan bogʻlangan ishtirokchilar uyushmasi. Katta ijtimoiy guruhlar ma'lum xususiyatlarga ega:
- Tuzilmaviy va funktsional tashkilot.
- Bunday jamoalarning hayoti guruh ongi, urf-odatlari va an'analari bilan tartibga solinadi.
- Aqliy ombor va guruh psixologiyasi tashkil etildi.
- Shaxs turiga ta'sir qilishi mumkin.
- Guruh ichidaijtimoiy normalar majmui. Ular shovqinni boshqaradi.
Yirik ijtimoiy guruhlarning tipologiyasi ham amalga oshadi. Bir nechta tasniflar mavjud.
Yirik ijtimoiy guruhlar ichidagi va oʻrtasidagi aloqalarning tabiati boʻyicha:
- Maqsad - individlarni ularning ongi va irodasiga bog'liq bo'lmagan rishtalar birlashtiradi.
- Sub'yektiv-psixologik - odamlar ongli ravishda shunday makroguruhlarda birlashadilar.
Umr boʻyicha:
- Uzoq yashasinlar (millatlar).
- Vaqtinchalik mavjud (ma'ruza zalidagi odamlar).
Tashkil etilgan:
- Uyushgan (siyosiy partiyalar).
- Tartibsiz (namoyishchilar olomon).
Boʻlgan vaqt:
- Oʻz-oʻzidan paydo boʻldi (metrodagi olomon).
- Rejaga muvofiq, ongli ravishda tashkil etilgan (partiyalar, uyushmalar).
Jamiyat ichidagi odamlarning aloqa darajasiga ko'ra:
- Shartli - umumiy xususiyat (jins, kasb va boshqalar) bilan birlashtirilgan guruhlar. Bunday jamoalarda shaxslar o'rtasida ichki aloqalar mavjud emas.
- Haqiqiy katta - bunday guruhlarda odamlar o'rtasida juda yaqin aloqalar mavjud. Lekin ko'pincha ularni qandaydir aniq maqsad (mitinglar, yig'ilishlar) birlashtiradi.
Muayyan jamoaga qo'shilish, qaror qabul qilish qiyinligi darajasiga qarabhamjamiyatga kirish va chiqish haqida bo'lajak a'zo:
- Ochiq.
- Yopiq.
Guruhlarning ijtimoiy psixologiyasi, guruhlarning tipologiyasi katta agregatlarga nisbatan psixikaning sohalariga qarab ma'lum elementlar majmuini o'z ichiga oladi: hayotiy qadriyatlar, maqsadlar va ijtimoiy. munosabat, jamoat ongi, mentalitet, jamoatchilik fikri, ijtimoiy odatlar, xatti-harakatlarning stereotiplari, faoliyat motivlari, umumiy ehtiyoj va manfaatlar. Va boshqalar.
Kichik ijtimoiy guruhlar
Kichik ijtimoiy guruh - bu umumiy faoliyat bilan birlashgan, bir maqsad va manfaatlarga ega bo'lgan odamlarning o'zaro chambarchas bog'langan birlashmasi. Aynan bir-biri bilan toʻgʻridan-toʻgʻri oʻzaro taʼsirning mavjudligi ushbu turdagi hamjamiyat uchun guruhni tashkil etuvchi omil hisoblanadi. Bunday guruhlar kontakt guruhlari deb ham ataladi.
Kichik ijtimoiy guruhlar quyidagi xususiyatlarga ega:
- Hamjamiyat a'zolari soni kam, odatda 15 tadan ko'p emas.
- Guruh shaxslari oʻrtasida yaqin aloqa.
- Qiziqishlar, maqsadlar, faoliyatlar - bularning barchasi umumiy va umumiydir, bunday jamiyat ishtirokchilarini nima birlashtiradi.
- Ular fazoda ma'lum bir joyda aniq lokalizatsiya qilingan va vaqt bo'yicha barqaror.
- Jamoa a'zolari o'rtasida aniq mehnat taqsimoti, funktsiyalar va guruh rollari, ularning faoliyatini muvofiqlashtirish.
- Ularni xatti-harakatlar normalari, munosabatlari, qadriyatlari, hayotiy yo'riqnomalari va tamoyillari ruhiy jihatdan birlashtiradi.
- Aniqtashkilot va boshqaruv tuzilmasi.
- Ushbu kichik populyatsiyaga kirmagan shaxslar nuqtai nazaridan - jamiyatning aniq identifikatsiyasi.
Ijtimoiy psixologiyada kichik guruhlar tipologiyasi katta guruhlar tipologiyasidan unchalik farq qilmaydi. Bu erda aniq belgilovchi xususiyat nima ekanligini tushunishingiz kerak. Qisqacha aytganda, ijtimoiy guruhlarning tipologiyasini quyidagicha ifodalash mumkin.
Tashkilot turiga qarab (yuqoridagi ta'riflar):
- Rasmiy.
- Norasmiy.
Guruh faoliyatining ustuvor yoʻnalishi tabiatiga koʻra:
- Ichki - jamiyatning faoliyati ichkariga, uning a'zolariga (bolalar klublari, psixoterapevtik guruhlar) qaratilgan.
- Tashqi - jamiyat faoliyatining tabiati tashqariga qaratilgan (ko'ngillilar uyushmalari, mason harakatlari.
Mavjud boʻlgan paytdagi kattalari bilan bir xil:
- Vaqtinchalik - ishtirokchilarning birlashishi vaqt bilan cheklangan (konferentsiya ishtirokchilari).
- Barqaror - nisbiy doimiyligi ularning maqsadi va uzoq muddatli faoliyat maqsadlari (oila, bir guruh talabalari) bilan belgilanadi.
Xuddi katta ijtimoiy tarmoqlardagi kabi. umumiy ma'lumotlar:
- Ochiq.
- Yopiq.
Biz ijtimoiy ishda guruhlarning tipologiyasini ko'rib chiqdik. Turli sotsiologik tadqiqotlar uchun bu tasniflar va ular ichidagi bo'linish qo'llaniladi. U bilan bog'liqkatta va kichik guruhlar. Quyida umumiy ong darajasiga koʻra kichik ijtimoiy jamoalarning turlari va ularning taʼriflari keltirilgan.
Kichik ijtimoiy guruhlarning turlari va ta'riflari
Bu holda ular:
- Guruh konglomeratdir. Uning a'zolari bir-birlarini tanimaydilar, lekin ular bir vaqtning o'zida bir hududda bo'lishgan. Aytish mumkinki, ular faoliyatidan maqsad umumiy va yagona ekanligini hali anglab yetmaganlar.
- Nominal guruh. Bu birlashgan va umumiy nom olgan odamlar toʻplami.
- Guruh - assotsiatsiya. Bu odamlarni faqat umumiy maqsad va birgalikdagi faoliyat birlashtiradi. Psixologik aloqa belgilari yo'q.
- Guruh - hamkorlik. Bir-biri bilan faol munosabatda bo'lgan odamlar jamoasi. Ular maqsad bilan bog'langan - o'z faoliyatida ma'lum bir natijaga erishish. Ajralib turadigan xususiyatlar - guruh tajribasi va tayyorlik.
- Guruh - avtonomiya. Bu umumiy maqsadga erishish uchun ishlaydigan odamlarning yaxlit va alohida to'plamidir. Ular uchun nafaqat natijadan qoniqish, balki jamiyatda faol bo'lishdan zavqlanish ham muhim.
- Group korporatsiya. Hamkorlik bilan bir xil, ammo farq tashkiliy va psixologik birlikning mavjudligidadir. Bunday guruh giperavtonomiya, izolyatsiya, yaqinlik va boshqa jamoalardan ajralib turish bilan tavsiflanadi.
- Kollektiv. Ijtimoiy rivojlanish darajasi yuqori va yuksak insonparvarlik tamoyillariga ega bo'lgan guruh. Jamoa a'zolari individual, guruh va jamoatchilikni uyg'unlashtirish orqali umumiy umumiy maqsadga erishadilarmaqsadlar.
- Gomfoterik ("yiqilgan") jamoasi. Kollektiv bilan bir xil, boshqa barcha belgilar va fazilatlarga faqat psixo-fiziologik muvofiqlik qo'shiladi. Masalan, kosmik kema ekipaji.
Professional ijtimoiy guruh. Misol
Advokatlarni ijtimoiy-professional guruh va advokatlar tipologiyasi sifatida ko'rib chiqaylik. Bu nima degani?
Huquqiy fanlardan bilimga ega, huquq sohasida kasbiy bilim va koʻnikmalarga ega boʻlgan hamda ularni amaliyotda qoʻllay oladigan shaxs advokatdir.
Advokatlarning ijtimoiy-professional guruhining belgilari:
- Huquqiy ma'lumotga ega bo'lgan (malaka - mutaxassis) yoki haqiqatda yuridik amaliyotda ishlaydigan shaxs advokatdir.
- Advokatlar ziyolilarga mansub. Bu mutaxassisning yuqori malakasi birinchi o'rinda turadigan faoliyat.
- Ular huquqshunoslarning butun ijtimoiy-professional hamjamiyatiga, shuningdek, professional guruhning alohida elementlariga ega boʻlgan manfaatlar, maqsadlar va harakatlar birligi kabi xususiyatlarga ega.
- Ularda davlat va huquq oʻrtasidagi bogʻliqlik mavjud.
- Ularning ishi maxsus mazmunga ega (huquqiy harakatlarni sharhlash, huquqiy hujjatlar loyihalari).
Advokatlarning qiziqarli tipologiyasi mavjud (ismlar o'zboshimchalik bilan):
- Entuziast - qonun ruhi va harfini mohirlik bilan uyg'unlashtiradi,mukammallikka intiladi.
- Harbiy xizmatchi xuddi shu ishtiyoqli, lekin qonun va amaliyotni oʻzgartirish istagi yoʻq.
- Pragmatist - qonunni tushunadi, lekin birinchi navbatda ishni "o'tish"ga intiladi.
- Ob-havo pardasi - rahbarlar bosimi ostida qonuniy asoslardan chetga chiqishga imkon berishi mumkin.
- Pedant - qonun hujjatlariga qat'iy amal qilinadi.
- Antipedant - qonun ruhiga amal qiladi, lekin uning harfidan chetga chiqishga imkon beradi.
- Byurokrat - go'yoki qonun harfini "sezmaydi", o'zining qulayligi va xotirjamligi uchun hamma narsani qiladi.
- Kayerachi - lavozimga ko'tarilish uchun qonun xatidan voz kechishi mumkin;
- Kinnik - qonun ruhi va harfiga nisbatan nafratni namoyon etadi, axloq va kasbiy etika me'yorlarini qo'pol tarzda buzadi.
- Yolgʻon advokat - oʻz xizmat mavqeidan foydalanadi, qonundan shaxsiy maqsadlarda foydalanishi mumkin.
Biz advokatlarning ijtimoiy guruhini (kontseptsiyasi, turlari, tipologiyasi) tahlil qildik. Shuningdek, siz butunlay boshqa odamlar jamoalarini ham misol qilib olishingiz mumkin.
Ijtimoiy guruhlarda yetakchilik
Har qanday assotsiatsiyada (jumladan, ijtimoiy) hamisha aniq yoki yashirin rahbar bo'ladi. Quyida ijtimoiy guruhdagi yetakchilik tushunchasi va tipologiyasi tasvirlangan.
Keling, atamani tushunaylik. Rahbar jamiyat a'zosi bo'lib, guruh ichidagi shaxslarning o'zaro munosabati asosida tayinlanadi. U ma'lum bir erishilgan narsa doirasida ishtirok etish, ishtirok etish, qaror qabul qilishning yuqori darajasiga egavazifalar.
Keling, yetakchilik tipologiyalarini qisqacha tavsiflab beraylik.
Etakchilik faoliyati mazmuniga koʻra:
- Biznes yetakchiligi (tashkiliy muammolarni hal qiladi, biznes vakolatiga ega).
- Emosional yetakchilik (ishonch hosil qiladi, ishonchni ilhomlantiradi, psixologik qulaylik muhitini yaratadi).
- “Axborot” yetakchiligi (eruditet, yuqori darajadagi bilimga ega, kerakli ma’lumotni topishda yordam bera oladi).
Bajariladigan rollar boʻyicha:
- Organizer (guruh integratsiyasi).
- Tashabbuschi (yangi g'oyalar va yechimlarni ilgari surish).
- Emosional kayfiyat generatori (guruhning kayfiyatini shakllantiradi).
- Standart (misol, idol).
- Magistr (ma'lum bir faoliyat turi bo'yicha mutaxassis).
- Erudit (keng bilim egasi).
Bular asosiy tasniflar. Yana bir nechtasi bor. Asosiysi, ijtimoiy guruh yetakchi shakllanishining quyidagi bosqichlaridan o‘tishi kerak: 1) identifikatsiya; 2) uning rivojlanishi; 3) guruh manfaatlarini hisobga olgan holda; 4) norasmiy rahbarlik; 5) buzg'unchi rahbarni yo'q qilish.
Xulosa
Maqolada ijtimoiy guruhlarning turli tipologiyalari muhokama qilinadi. Nima uchun ular haqida tasavvurga ega bo'lish, shaxsning sotsiolog emasligini ajrata olish juda muhim? Biz hammamiz jamiyatning bir qismimiz va har birimiz u yoki bu ijtimoiy guruhga mansubmiz. Tipologiyalar xilma-xil, har bir turning o'ziga xos xususiyatlari, belgilari,a'zolik shartlari. Bu qiziqarli va barchamizga ta'sir qiladi.
